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長江黨委認真做好創先爭優點評工作
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按照市國資委“黨員領導干部要對下級黨組織或聯系點黨組織開展創先爭優情況進行點評，黨支部書記要對本支部每名黨員創先爭優情況進行點評”的要求，在集團黨委的統一部署下，長江總公司黨委高度重視，貫徹落實，認真做好創先爭優點評工作。
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年初開展對創先爭優情況進行點評活動，對于確定2011年黨建工作思路，把創先爭優主題活動放在突出的位置具有重要意義。長江總公司黨委高度重視關于普遍開展領導干部點評創先爭優工作，認真貫徹落實，下發了有關文件通知，要求各基層黨組織認真做好創先爭優點評工作。同時，為了為了做好此項工作，防止搞形式、走過場，專門設計了《2010年度黨員參加創先爭優工作點評表》，要求基層黨組織書記對黨員進行點評后，一人一表，填寫《2010年度黨員參加創先爭優工作點評表》，并歸入《黨員先進性建設》黨建工作臺賬。基層黨組織積極貫徹落實此項工作，在年底工作繁忙的情況下，合理安排時間，組織開展創先爭優工作點評。基層黨組織將點評工作與組織生活會、民主評議黨員、群眾評議、黨建工作責任制考核、后備干部培養、評比企業“四好”領導班子和領導干部走訪調研等工作結合進行，德科公司、農業公司等總支單位要求各下屬支部開展點評，部分單位分農場及市區片進行點評。基層黨組織還將點評工作的過程作為弘揚先進的過程，通過點評，發現身邊黨員的閃光點，鼓勵先進，弘揚先進，激發創先爭優的熱情，深化創先爭優主題實踐活動。
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總公司黨委利用基層工作調研和領導班子、黨組織考核意見反饋時對基層黨組織創先爭優工作進行了點評。目前，長江總公司35個黨組織，32個基層黨組織都較好地完成了黨員的點評工作。(楊宗才)
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