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崇明農場逸浩林業推進事業高質量發展


向光而生?逐綠而行

崇明農場逸浩林業推進事業高質量發展

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  崇明農場逸浩林業作為農場所屬全資企業,始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,圍繞“產業攀升、主業利潤倍增”五年計劃,聚焦“小高巧”,瞄準林業主業,創新思路,奮進征程,用實干推進現代化林業事業不斷取得新發展、新跨越。

黨建品牌為推動林業高質量發展聚力

  黨建是林業最強的引擎。公司堅持黨建引領,圍繞主責主業,開展以“紅色引擎·綠色衛士”為主題的黨建品牌創建活動,制定“四圍繞、四抓、四促進”黨建工作模式,即:圍繞黨紀學習抓教育,促進成果轉化出實效;圍繞黨建工作抓隊伍,促進能力提升重擔當;圍繞主責主業抓黨建,促進“黨業”融合促發展;圍繞關鍵環節抓制度,促進文化認同強效能。有力推動黨建與林業主業深度融合,引領林業主業高質量發展。

  建設改造新海360畝苗圃,落實“綠色銀行”黨建課題,組建黨員突擊隊、黨員攻堅隊,攻克跨國、跨區域苗木的本土化栽種技術及苗圃市場化運營等難題,為未來苗圃產業化經營打好堅實基礎。今年3月,共完成20萬株苗木種植的攻堅任務,并加強養護,確保苗木的存活率。

生態綠色為推進林業可持續發展強基

  綠色是林業最深的底色。逸浩林業在崇明農場黨委的正確領導下,踐行“綠水青山就是金山銀山”理念,實施了造林項目,從2019年到2022年期間,共完成公益林、廊道新造林22985畝,切實履行重大社會責任與“管理當局”職能,為提升上海森林覆蓋率、創造和諧美麗環境作出積極的貢獻。得益于這一資源稟賦,綠色生態成為林業最厚實的底板,通過造林撫育,守護農場綠色“家底”,探索“雙碳”工作,用綠色畫筆描繪生態文明新圖景。目前逸浩林業擁有近800畝苗圃、1500畝生態果園,管護著4.5萬畝公益林,是集團旗下林地資源最多、面積最大的專業化單位。

創新創效為推進林業產業化經營賦能

  創新是林業最大的動力。2023年崇明農場黨委提出林業機械化、信息化、產業化、社會化的“四化”模式,為公司持續發展指明了方向。林業機械化方面,林業公司先后引進多臺智能割草機械,抽調精英組建智能機械化養護班組,半年不到完成1萬多畝次林地的除草作業,機械覆蓋率達30%,2024年預計節約成本28.8萬元。林業信息化方面,開發完成“數智林業”信息化監測系統1.0,并于今年進行全面試用。林業產業化方面,林下種植八角金盤以及黃精等作物,探索“林花”、“林藥”等林下經濟發展路徑。林業社會化方面,采取公開招投標,嚴格篩選專業化單位參與勞務服務,并與自主養護團隊形成競爭,經過一年的實施,畝成本節約18.11元/畝。

  瑞華果園以精致、精品為原則,創新運營合作新模式,調整果品種植結構,策劃職工療休養、團建、親子、露營等活動,開發實施共享菜園、火龍果認養等文旅項目,有效推進農文旅融合發展。2023年,果園實現減虧222.11萬元。

  逸浩林業在推進現代林業事業高質量發展的征途中,用勤勞與實干踐行了崇明農場提出的“三大”使命愿景,用智慧與行動詮釋了光明文化的真諦:“員工第一、崇尚奮斗、愛與尊重”。林業人發揚創新奮進、拼搏奉獻、團結務實的光明精神,以“朝受命、夕飲冰”的事業心、“晝無為、夜難寐”的責任感,在光的道路上逐綠前行。(陸峰毅)


 

 

 

 

 


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