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水產集團打造勞模創新工作室 激發職工創新創效活力

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為加快推進遠洋漁業產業工人隊伍高質量建設，充分發揮勞模引領示范作用，形成尊重知識、崇尚勞動的良好文化氛圍，營造勞模工匠創新工作新模式、新氣象，水產集團牢牢把握勞模工匠與勞模創新工作室兩者的關系，開展布點式設計，重新對勞模創新工作室進行了改造。

勞模創新工作室作為主題教育的成果、水產事業的結晶、員工第一的座標，可以充分發揮工作室在技術創新、技術改造上的優勢，針對生產效率、安全生產等方面的問題開展群眾性創新活動。它不僅是遠洋水產產業的傳家寶，更應當是遠洋水產產業的看家寶；不僅是遠洋水產員工的創業樂土，更應當是遠洋水產員工的創造沃土；不僅是遠洋水產發展的通道，更應當是遠洋水產發展的賽道。

勞模創新工作室為水產集團職工搭建了投身創新創效的陣地。水產集團將繼續堅持將勞模創新工作室打造成為人才成長的境地、決策參謀的基地、技術革新的田地、展示開放的園地和文化傳承的高地。同時，在建設過程中要更加注重規范管理、品牌形象、成果轉化、協同聯動、團隊精神，真正為水產集團架起高技能人才培養的“立交橋”。