五四公司開展春節慰問暖心行動　傳遞光明溫暖

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　　春節將至，為進一步筑實“員工第一、崇尚奮斗、愛與尊重”的光明文化承重墻，不斷增強困難員工的獲得感、幸福感、安全感，五四公司細致排摸、統籌安排，上下聯動、多措并舉開展春節慰問暖心行動，將光明溫暖和組織的關懷送到困難員工的心坎上。

　　細致排摸，統籌安排不忘暖心關懷。公司深入貫徹落實“串、知、凝”各項工作，在細致了解排摸公司在崗、離崗、離退休人員的身體狀況、家庭情況、實際困難的前提下，統籌安排人員前往困難員工家中，詢問他們目前情況、了解他們的需求，叮囑他們要保重身體，為他們帶去了冬日里的溫暖和新春祝福。

　　上下聯動，多措并舉傳遞光明溫暖。公司及基層黨政領導，公司退管會及總部相關人員聚焦疫情反復形勢，通過走訪慰問、郵寄慰問信等方式，第一時間向多年來為公司發展作出貢獻的老干部、老勞模、軍轉干部及困難員工表示衷心的感謝，并為他們送去了慰問金和慰問品，為進一步促進企業和諧、穩定、發展奠定了扎實的基礎。

　　據悉，每年春節前的幫扶慰問是光明食品集團踐行“員工第一、崇尚奮斗、愛與尊重”文化理念的一項重要工作，是傳承老一輩“以人為本、永不忘本”精神的良好體現，旨在讓廣大職工群眾在寒冬臘月里真切感受到組織的關懷和暖意。（廖丹芬）