上海農(nóng)場(chǎng)《領(lǐng)導(dǎo)干部話廉潔》系列四：
結(jié)合實(shí)際 把握關(guān)鍵 推動(dòng)漁業(yè)產(chǎn)業(yè)廉潔新模式
光明漁業(yè)黨支部書(shū)記 梁海濤
黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)明確提出全面從嚴(yán)治黨，依規(guī)治黨，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)法規(guī)制度，落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和糾正“四風(fēng)”問(wèn)題。這是站在黨和國(guó)家命運(yùn)前途的高度，態(tài)度堅(jiān)決，行動(dòng)有力，旗幟鮮明的推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)。光明漁業(yè)在深化改革進(jìn)程中，明確“2+3”產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，推進(jìn)經(jīng)營(yíng)模式轉(zhuǎn)型的過(guò)程中，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，緊緊把握生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，推動(dòng)探索黨風(fēng)廉政建設(shè)“1823模式”，進(jìn)一步適應(yīng)廉政反腐新常態(tài)，為光明漁業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展保駕護(hù)航。
“1”是遵循一項(xiàng)制度。即嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)“三重一大”集體決策制度，在“重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排、大額度資金使用”方面嚴(yán)格按照決策程序和形式，落實(shí)執(zhí)行集體決策制度，使“三重一大”制度落實(shí)規(guī)范化、具體化、常態(tài)化。利用支部會(huì)議、總經(jīng)理辦公會(huì)議、工作例會(huì)、中心組學(xué)習(xí)、民主生活會(huì)和專題組織生活會(huì)等形式落實(shí)“三重一大”制度及“三重一大”制度以外集體決策的事項(xiàng)，包括成魚(yú)銷售計(jì)劃與定價(jià)、飼料和魚(yú)藥等養(yǎng)殖投入品的選擇和采購(gòu)、公車使用管理、員工汽油補(bǔ)貼等，進(jìn)一步推進(jìn)集體決策制度的有效實(shí)施。
“8”是劃分八個(gè)方面。即緊緊把握廉潔從業(yè)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程的八個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)：領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)分工、黨風(fēng)廉政責(zé)任落實(shí)、黨員干部制度實(shí)施情況評(píng)估、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和民主測(cè)評(píng)，魚(yú)塘租賃、工程項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖、成魚(yú)銷售管理。通過(guò)關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管控可以明確公司領(lǐng)導(dǎo)人員、全體黨員及關(guān)鍵崗位人員的工作職責(zé)，形成黨風(fēng)廉政建設(shè)網(wǎng)絡(luò)化管理，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)制定相應(yīng)的操作流程和管理辦法，用制度規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理，實(shí)現(xiàn)了制度化、規(guī)范化、流程化與養(yǎng)殖生產(chǎn)點(diǎn)面的有機(jī)結(jié)合，提升了廉政建設(shè)的可操作性。
“2”是堅(jiān)持兩個(gè)公開(kāi)。即堅(jiān)持落實(shí)黨務(wù)公開(kāi)和廠務(wù)公開(kāi)。在黨務(wù)公開(kāi)方面，支部通過(guò)建立健全《黨務(wù)公開(kāi)工作制度》、《黨員聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾制度》、《黨務(wù)公開(kāi)資料歸檔制度》等多項(xiàng)制度，以及《黨務(wù)公開(kāi)目錄》，嚴(yán)格按照制度對(duì)公開(kāi)的內(nèi)容進(jìn)行適時(shí)公開(kāi)。在廠務(wù)公開(kāi)方面，以“三重一大”制度要求為指導(dǎo)，將公司重大決策事項(xiàng)提交領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議或總經(jīng)理辦公會(huì)議討論，達(dá)成共識(shí)的事項(xiàng)，通過(guò)公司的公示欄進(jìn)行適時(shí)公示。對(duì)涉及到職工權(quán)益的事項(xiàng)通過(guò)職工大會(huì)或職工代表大會(huì)的形式進(jìn)行討論和審議。
“3”是落實(shí)三個(gè)機(jī)制。即教育機(jī)制、警示機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制。一是教育機(jī)制，主要是按照“三會(huì)一課”制度，完善中心組學(xué)習(xí)和黨員干部培訓(xùn)制度。用學(xué)習(xí)教育提高黨員干部、骨干的思想政治素養(yǎng)，提升自身抵御腐朽思想侵蝕的能力，同時(shí)利用學(xué)習(xí)教育制度及時(shí)傳達(dá)黨中央和國(guó)家的路線、方針、政策以及上級(jí)黨委、紀(jì)委的重要決定、指示；二是警示機(jī)制，主要是通過(guò)誡勉談話和任職前廉政談話的形式，實(shí)現(xiàn)跟蹤管理、動(dòng)態(tài)管理，讓廣大黨員干部真正將廉潔從業(yè)的有關(guān)規(guī)定記于心、踐于行。并運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法的反面案例進(jìn)行警示教育，做到以案為鑒，自我警醒，警鐘長(zhǎng)鳴；三是監(jiān)督機(jī)制，利用黨務(wù)公開(kāi)和廠務(wù)公開(kāi)專欄以及QQ群、微信等新媒體，搭建監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)和平臺(tái)。公司黨員干部和關(guān)鍵崗位人員自覺(jué)接受組織的監(jiān)督和群眾的監(jiān)督，增強(qiáng)其廉政風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)，做到有所為、有所不為。