上海光明森源生物科技有限公司黨支部書記 張引芳
子曰“其身正，不令而行；其身不正，雖令不行”，廉政是一個古老的話題。歷代帝王雖希望為官者兩袖清風，但在我國歷史文明的長河中，記載著廉潔自律的故事不過如公孫儀不受魚，包拯清廉拒饋不持一硯歸等，屈指可數。
當歷史的篇章翻到共產黨領導各族人民建設社會主義新中國起，我們黨就把“廉政建設”作為重點工作來抓。從黨的十五大以后提出的“堅持標本兼治、綜合治理，逐步加大治本的力度，通過深化改革從源頭上預防和治理腐敗的要求”到十六屆三中全會明確提出要“建立健全與社會主義市場經濟體制相適應的教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系”；從十六屆四中全會中提出的 “堅持標本兼治、綜合治理，懲防并舉、注重預防”的十六字方針，到十八大提出的“要在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動”。這是黨中央在新形勢下作出的黨風廉政建設的重大戰略決策，既全面又有重點，邁出了廉政建設體系化的堅實的一步。我們黨更是涌現出了許多廉政楷模，他們身上所體現出的共同特征是具有堅定的理想信念和強烈的憂患意識。
勿以善小而不為，勿以惡小而為之；勿以官小而不廉，勿以事小而不勤。失之小節，也許是釀成大錯的開始。我們從以下幾方面入手抓廉政建設：
一、加強學習，強化意識，提高自律素養
學習是立身之本，是提高自身素質的基礎。只有勤于學習，才能提高黨性修養。我們把學習作為精神需求和政治任務，同時增強運用理論指導實踐的能力，達到學以立德、學以增智、學以致用的目的。通過學習，切實提高理論水平和思想覺悟，自覺抵制各種錯誤思潮和腐朽思想的影響與侵蝕。前人給我們留下的精神財富是我們取之不盡、用之不竭的源泉，特別是我黨在近百年革命斗爭和社會主義建設中積累的寶貴經驗更是每一個領導干部搞好廉潔自律的法寶。子曰：“吾日三省吾身”，我們要時刻以清廉警示自身，時刻保持清醒的大腦，時刻樹立為人民服務的信念，將廉潔從政進行到底。
二、克制欲望，抵制誘惑，筑牢思想防線。
一個人不論是何等身份，都有虛榮心，都想活的更加體面，這是一種正常的心理狀態，但是對于黨員干部來說就必須時刻警惕這種心態的擴大與膨脹。而從人的本性上講，人人都想有更多的享樂，在這種情形下，有些人開始不知不覺的追慕虛榮，或者情不自禁，忘記了廉潔，放松了自律，如果不及時覺醒，任其發展下去，就會積重難返。因此，我們要提倡健康的生活方式，追求高雅的情趣，陶冶高雅情操，拋棄低級趣味，首先做到潔身自好，增強“免疫力”。建立自己不可動搖的道德觀，和堅強的思想防線，這是每一個黨員干部廉潔自律最基本也是必備的條件。
三、文化優先，制度創新，加強經營管控
廉潔文化建設是“內化于心、外化于制、見之于行”的事情，它包含著廉政的認知程度、思想素質、文化素質、生活觀念、價值取向、規章制度、等內容，其核心是黨員干部的價值觀。清朝陳弘謀在《從政遺規》中說,“人只一念貪私,便銷剛為柔,塞知為昏,變恩為慘,染潔為污,壞了一生人品,故古人以不貪為寶。”從政如此，從商亦如此。
“讓廉潔文化規范行為”是光明森源創立伊始一直在探索的問題。我們堅持黨組領導，黨、政、工齊抓共管，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉，注重預防”的方針，按照一把手負總責，分管領導各負其責，部門各司其職的原則，實際工作中堅持“誰主管、誰負責；誰監督、誰負責”。例如，在采購工作中，堅持5R原則即適價、適合、適時、適量、適地原則；基礎項目建設執行招標制，規范設施設備驗收制度。
另外，在經營設備、辦公設備和維修類工具等方面，我們均建立了電子臺賬和書面使用記錄表，做到了物品登記到人，使用數量明確到部門，專用設備專人保管，設資產專員進行固定資產的日常登記和信息更新，由財務部經理負責監督和盤點。這樣充分的保障設備的有效性使用，減少無端的浪費和人為的損害。
四、勤儉節約，簡化流程，遏制鋪張浪費
在企業經營中，我們一貫堅持一切從簡。作為致力于打造成為國內一流的“菌菇王國”的森源公司來說，每月接待來自農業系統的、農墾系統的、協會的及其他相關客戶不少，在整個來訪接待中，我們堅持遏制奢侈浪費和形式主義，重點把企業文化、企業理念、先進的培育和加工工藝等內容進行介紹和推廣，讓參觀者直觀的了解“九道菇“的成長過程。若因工作需要用餐，基本以公司食堂用餐為主，避免鋪張浪費。“一飯一粟當思來之不易，一絲一縷衡念物力維艱”，勤儉節約是我們黨的優良傳統，我們每個人要繼承這種傳統并將它發揚光大。
總之，每個領導干部要成為和諧社會中黨風廉政建設忠實的實踐者，時刻牢記 “八榮八恥”，堅定信念，堅持廉潔自律，爭做先進表率，讓企業在風正氣清的氛圍中發展壯大，實現光明五四“菌菇王國”夢！