| 關閉本頁 |
|
誰是最可愛的人
|
|
|
|
|
??? 誰是我們最可愛的人呢？在上海農場轉型發展時期，我感覺他們是最可愛的人——我們的技術員隊伍。也許有的人在心里隱隱約約地說，你說的就是那些“小大學生”嗎？他們又沒有什么突出的貢獻，都是剛剛參加工作才幾年的“毛孩子”，他們怎么能是我們農場最可愛的人呢？且聽我娓娓道來。
?
??? 畜牧水產公司屬下有水產養殖場、飼料廠、動保中心、有機肥料廠和5個畜牧場。承擔夏花培育、魚種飼養、成魚養殖、魚病防控及銷售等工作，塘口分管區域包括了全場的各個塘口，這就是水產養殖場的工作，看似簡單，實為不然。夏天烈日當空，外面接近四十度的高溫，我們的技術員還要在魚塘上奔波巡塘；冬天是最忙的季節，也是最冷的季節，天冷得出奇，即使有的客戶晚上要魚，他們也從沒猶豫過，默默的工作著，靜靜地享受著工作中的酸甜苦辣，這就是我們水產養殖場的員工們。飼料廠擔負著魚料加工、豬飼料加工的重擔，從原料的品控到成品入庫，整個流程都嚴格執行各項制度，為此，全體員工付出了辛勤的汗水，特別是七、八、九三個月,室外氣溫高達三十七八度,機器的隆隆聲，飛舞的粉塵，絲毫沒有影響大家的工作，大家都堅守在各自的崗位上，沒有一個叫苦叫累的。這里特別要說一下的是，我們飼料廠有一位中控員工，寶寶7個月了，由于沒有人帶，小毛頭就天天躺在中控辦公室，陪著媽媽上班。動保中心，更是我們養豬業發展不可或缺的一個部門，它承擔著豬場的藥物保健方案和疫病防控監測等工作，中心的同事們每天奔波于五個豬場之間，采血樣、采標本、拍照片、做實驗，大家都知道，應防疫的要求，豬場之間都隔的很遠，要想把五個豬場跑下來，來回要跑多少路也只有我們技術人員們最清楚。五個養豬場每年保證供應上海各大超市12萬頭生豬，每個豬場每天得保證一萬多頭活口正常的“吃喝拉撒”;其次從配種→妊娠→分娩→保育→育肥每個環節都不能有絲毫懈怠，任何一個環節都不能有絲毫馬虎，這樣才能保證豬群的健康生長。尤其到了高溫季節，為了防疫隔離的要求，我們有的技術人員在棚舍里一呆就是一周，滿身的豬臭味，臭味和汗水味夾在一起，他們仍然一如既往的堅持工作著，有的人給他們封了個“豬倌”的頭銜，他們也只是笑笑。因為他們牢記住了養殖業在三年發展戰略中的目標，我們生豬養殖業立志成為行業標桿，擴大生豬養殖規模達到20.5萬頭，年上市優質生豬18萬頭，還完成了場內畜牧養殖場的標準化改造，畜牧養殖全面實現標準化、規模化生產，建設成全國高品質畜產生產示范基地，打造“豐海”品牌，成為區域知名品牌。他們在用實際行動為三年戰略規劃打下堅實的基礎。為了更好的發展種養循環生態農業，有機肥料廠承擔著公司所有豬場豬糞的收集加工以及生產成有機肥的工作，夏季高溫是有機肥生產的旺季，生產有兩個階段，第一階段是快速高溫發酵階段，第二階段是后腐熟或稱之陳化階段。在生產翻堆過程中，夏季這種氣味是常人所不能忍受的，但是他們從無怨言，默默的堅守在自己的崗位上。
?
??? 他們就是這樣，堅持不懈，任勞任怨的在崗位上努力的工作，不求所取，他們憑著水滴石穿的精神，共同為著上海農場新三年規劃而努力奮斗。
?
??? 有誰說他們不是新時期上海農場最可愛的人。（上海農場畜牧水產公司? 柳艷國）
|