感悟蛻變
——光明食品集團第十一期中青班簡報（五）
G11的相聚已歷5天，精彩的課程目不暇接，學員們深刻的感悟紛至沓來。五天來，41份熱情在這個課堂上匯聚、融合、發酵、膨脹。中青班讓我們讀懂光明、思辨黨性、放眼全局。中青班也讓我們分享喜悅、建立友情、收獲成長。蛻變已經悄悄地播種、生根、發芽，成長看似波瀾不驚，實則不舍晝夜。
——編者按
一堂快樂的經濟學
4月10日下午，市委黨校陳勇鳴教授給第十一期中青班學員上了一堂生動的經濟教育課，為大家分析了新常態下的經濟發展與轉型發展調整。
陳教授先從國際經濟發展變化入手，介紹了近期各國重大貨幣政策調整及產生的原因和影響，再從世界經濟談到新常態下國內經濟發展走勢。他用幽默的語言、生動的案例，闡述了“一帶一路”、“互聯網+”等經濟熱點，并分析了房地產、食品、汽車、機器人等行業的未來發展方向。現場掌聲連連，笑聲不斷。
學員們聽得津津有味，紛紛表示，陳教授為大家打開了一扇通向全球經濟的大門，加深了對新常態下經濟形勢的認識，所傳授的知識對于工作和生活都將產生積極影響，對于提高專業能力有實效作用。（汪雯佳 農房集團）
加強自身修養 承擔青年使命
“修養是一個人綜合能力與素質的體現，良好的修養最能體現一個人的品位與價值。”這句簡單而富有哲理的話，是集團黨校副校長甘敬東老師在4月10日上午，為我們中青班十一期新學員講解 “光明青年人才的自我”的這堂課程的開場白。整堂課程，甘老師旁征博引、深入淺出，繪聲繪色地就如何“做人”、“做官”、“做事”三個方面進行了詳細地闡述，并將小案例、小故事以及豐富的理論知識相結合，使我們新學員在潛移默化中便牢牢記住了新時期的光明青年應該具備的素養。
青年要把學習思考作為一種精神追求。荀子說“學不可以已”。學習能培養人的能力，知識能塑造人的品格。世界潮流浩浩蕩蕩，物質世界的科技發展日新月異，只有不斷學習、不斷思考才能使我們的精神世界更加豐滿，才能使人生更加立體、更加完美、更加多彩。
青年人才要有強烈的責任感和使命感，走正道，成大事。青年人才應經常思考“入黨干什么、當干部做什么、身后留什么”，要正確地認識權力，樹立正確的政績觀。要嚴于律己，習慣在監督下工作，要認識到告誡是提醒、批評是幫助、監督是愛護。
青年要踏踏實實做事，想干事，干成事。要始終相信厚積必能薄發，心無旁騖、盡心盡職地專注于自己的本職工作，始終注重自身修養的積淀，定會形成厚實的基礎和長久的發展，創造出一流的業績。
毛主席說青年是“八九點鐘的太陽”。 青年代表著的未來，潮氣蓬勃，蒸蒸日上。正因為如此，我們光明青年才要更加努力向前、拼搏不止，才要更加努力地加強自身修養，同攜手、共承擔、一起創造出光明更美好的明天?。ㄐ旖?上農）
光明，我們共同的事業
如果說學生時代是人生的驛站，那么中青班就是為了我們演繹更精彩人生的加油站。通過中青班這個平臺，使我收獲頗豐。作為一名光明人，很榮幸能有與集團領導、黨校老師近距離、面對面交流的機會，受益匪淺、感悟良多。自從畢業離開學校后，系統學習的時間少了，而中青班給了我這個難得的撿起書本當學生的機會。通過這次學習，我意識到在漫漫人生路上，要不停地充電，用一顆謙虛、感恩的心，帶著對知識的渴望，向書本學習、向他人學習，學做事、學做人。
中青班也是人生的訓練場，是積累、升華的機會，是值得珍惜的緣分。通過暢談理想，我找到了更高層次、更加充實的理想目標；通過學習光明的發展和愿景，我的眼界和思路得到了開拓。這次學習讓我拓寬了知識面、更新了知識儲備、改善了知識結構、提升了文化層次、升華了思想境界，充實和豐富了自己的內涵，也使得自己駕馭實際工作和應對復雜局面的能力有了一定提高。
集團黨委書記、董事長呂永杰說過：“光明是青年成長成熟、施展才華的好舞臺；青年是光明成就成功、實現夢想的生力軍”。作為光明的一員，我們有義務宣傳好光明的戰略愿景和光明美好的未來，讓廣大職工認識到“光明有良好的基礎，我們要珍惜；光明有良好的戰略，我們要自信；光明有很好的機遇，我們要把握；光明更有美好的未來，我們要奮斗”。
“光明”是我們共同的事業，需要我們共同來維護、來奮斗；作為光明的一員，我努力、我驕傲。我將深懷感恩之情，以更加出色的工作業績，回報組織的培養，把自己的“個人夢”更好地融入“光明夢”和“中國夢”之中，做一個敢于有夢、執著追夢、努力圓夢的光明人。(高 敏 蔬菜集團)
【課程感悟】
我認為，光明集團的每一位青年干部都要對照著課程內容，重新審視自己在日常工作、生活中為人處事的原則，不斷加強人品的自我修養和塑造，腳踏實地干事業，清清白白做人。
自古以來人才至上、人品至本，欲成大事、要拘小節。在企業的發展過程中，越想成為大事者，就越要遵守規則，越要拘小節。高尚的人品修養、良好的生活習慣，本身就是一種價值，這是支持才能的基礎。沒有這個基礎，也就不會成就人生真正的價值。(顧忠耀 長江總公司)
【感悟中青班】
G11，on the way！
一轉眼G11的生活已過四天。在這緊張、充實、活力的四天時間里，G11全體成員的一級火箭已經點燃、一飛沖天！
G11在班委、支委搭建的第一天即迎來了挑戰——確定班標、班級文化、小組的隊名、口號、展示板的制作。臨時的召集獲得了所有同學的支持，G11的6個小組41位同學立刻啟動了“外掛”模式，開始了熱烈而又緊張的討論、制作過程。2個小時，班標、口號、目標以及全部六組的隊名、口號以及展示板制作完畢，此時指針已過22點。
10小時后，G11在呂董親自帶隊的早操中正式開啟了激情洋溢的征程！過去的72小時中，G11全體學員們聆聽了呂董對實現光明美好愿景與中青年價值的全方位講解，帶著馬總對G11青年們“參與、思考、分享”的要求與期盼，以張大鳴書記“嚴明紀律、做學法遵紀守歸的表率”，潘建軍部長“讀懂光明”為引領；以實際行動積極踐行著“充滿活力、誠信守法、大氣好學”的光明精神。
緊張的學習之余，班委與支委在各組組長的全力支持下，先后完成了“班級自主管理制度”及“優秀學員評選辦法”的制定、“中青文化的傳承與發揚”論壇等一系列20余項的工作安排，順利讓各項工作進入軌道并有序開展，實現了“民主與集中”、“高質與高效”的有機結合。
最后，引用今晚森森同學對我說的一句話：“正是因為有你們班委、支委的辛勞與付出，才有我們同學們踏踏實實的學習與交流。”感謝森森，感謝G11全體同學的信賴、肯定與支持。因為有你們，G11必將綻放絢爛的光芒?。▍切∪?糖酒集團）
從期待到收獲的轉化
我肩負著集團領導的期望、總公司領導的囑托，來到第十一期中青年干部培訓班。面對這次來之不易的脫產學習機會，我帶著喜悅、忐忑和期待而來。短短的幾天，經過領導、老師和同學的催化，最初的期待已經轉化為收獲，我迸發了激情、感受了責任、收獲了友誼。
當領導通知我將參加中青年人才培訓班時，我心中無限喜悅。之前，我了解到，那是一個培養人才的搖籃，我們身邊的好多領導都曾經在中青班鍛煉成長，如今已經成為企業改革發展的中流砥柱。在喜悅的同時，心中又有一份忐忑，因為我也聽說中青班的培訓相當嚴格，而且競爭相當激烈。與喜悅、忐忑相比，我更多的是期待，期待快點來到中青十一班，期待在此得到鍛煉成長。
當我一來到G11，我就感受到了同學們的激情。“砥礪青春光明志，成就中流砥柱才”不僅是我們的口號，更是我們的愿景！114118100001代表我們誓爭第一的決心。這份激情代表著我們的朝氣，更代表著我們心存“戰略自信、品牌自信、文化自信”。
在領導的諄諄教誨下，我更加認清了自己肩負的那份責任和使命，呂永杰董事長的動員讓我們進一步理解了光明戰略愿景、企業使命、核心理念、企業精神、企業目標，讓我們進一步理解了自己肩負的責任和使命。如何投身到光明——我們共同的事業中？我們必須加強自身修養，圍繞“一張藍圖、一套方案”，把工作當事業做，爭當“有理想、有抱負、有事業心；有責任、有擔當、有使命感；有眼界、有能力、有好人品；有氣度、有胸襟、有相融心；有激情、有誠信、有愛心”的優秀青年干部，自覺錘煉“自信、從容、務實、擔當”的從業風格，讀懂光明的昨天、今天、明天，持久發揚“釘釘子”精神，久久為功、步步為營，在成就光明事業的過程中，肩負起我們的那份責任。
在與同學們的朝夕相處中，我也收獲了友誼，41位來自集團各個單位的同學們聚集在培訓學院，在學習中有歡樂、有友愛、有互助、有競爭，在團隊活動中我們學會了積極進取、勇挑重擔，也學會妥協、積極執行，把團隊放在第一位，甘為團隊的成功做墊腳石，分享在競爭共贏的快樂中，我們更多地收獲了學習進步中形成的團隊友誼。
這只是我們G11的開始，我們充滿激情、創新進取、不斷超越的G11一定能創造中青班的新輝煌?。S靜 長江總公司）